PREVIO 利用規約
第1条（本規約について）
1. この利用規約（以下「本規約」といいます。）は、株式会社OurStory（以下「当社」といいます。）が提供するパーソナルキャリアAIサービス「PREVIO」（以下「本サービス」といいます。）の利用条件を定めるものです。
2. 本サービスを利用する求職者（以下「会員」といいます。）は、本規約に同意のうえ、本サービスを利用するものとします。なお、当社が扱う取扱職種の範囲等については、こちらをご確認ください。
3. 当社が本サービスに関して別途定める規定（プライバシーポリシー、ガイドライン等を含みます。以下「個別規定」といいます。）は、本規約の一部を構成します。本規約と個別規定の内容が異なる場合は、個別規定を優先します。
第2条（定義）
本規約において、以下の用語は次の意味を有します。
（1）「紹介事業者」とは、当社又は当社と別途契約のうえ本サービスに求人情報を掲載している第三者であって、いずれも職業安定法に基づく有料職業紹介事業の許可を有する事業者をいいます。
（2）「採用企業」とは、紹介事業者が職業紹介契約を締結している企業であって、本サービス上に求人情報が掲載される企業をいいます。なお、紹介事業者と採用企業を総称して「求人者」といいます。
（3）「求人情報」とは、紹介事業者が本サービス上に掲載する、採用企業の求人に関する情報をいいます。
（4）「AIマッチング」とは、当社のAI技術を用いて、会員の登録情報と求人情報を分析し、最適な求人を提案する機能をいいます。
（5）「登録情報」とは、会員が本サービスに登録した職務経歴、学歴、スキル、希望条件、志向性その他の情報をいいます。
第3条（会員登録等）
1. 本サービスの会員になろうとする方は、本規約及びプライバシーポリシーに同意のうえ、当社所定の手続きに従って会員登録を行うものとします。本サービスは、日本に居住する満18歳以上の方を対象とします。
2. 会員は、登録にあたり、自己に関する正確かつ最新の情報を提供するものとし、登録情報に変更が生じた場合は速やかに更新するものとします。
3. 当社は、登録希望者が以下のいずれかに該当すると判断した場合、会員登録を承認しないことがあります。不承認の理由は開示しません。
（1）登録情報に虚偽、誤記又は記載漏れがあった場合
（2）満18歳未満である場合
（3）成年被後見人、被保佐人又は被補助人であり、法定代理人等の同意を得ていない場合
（4）過去に本規約に違反し、又は当社により登録を抹消された場合
（5）反社会的勢力等（第12条に定義します。）に該当し、又はこれらと関係を有する場合
（6）その他当社が不適当と判断した場合
4. 当社は、職業安定法に基づき、会員が本サービスを通じて紹介事業者又は採用企業と雇用契約を締結した場合、当該雇用契約に基づく入社日から2年間、当社から転職勧奨を行うことは禁止されています。会員が当該期間中に本サービスを再度利用した場合は、会員自身の希望により、本サービスを利用したものとなります。
5. 会員は、当社所定のフォーム又は手続きにより、本サービスを退会することができます。退会後の登録情報の取扱いについては、プライバシーポリシーの定めに従います。なお、当社は、当該会員であった者に関する情報を保存しておく義務を負いません。
第4条（アカウント管理）
1. 会員は、1人につき1つのアカウントのみ保有できます。
2. 会員は、アカウント情報（ID及びパスワード等）を自己の責任で管理し、第三者に貸与、共有、譲渡又は開示してはなりません。
3. 会員のアカウントを用いて行われた行為は、すべて当該会員による行為とみなし、その責任は当該会員が負います。
4. 会員は、アカウント情報の漏洩又は不正使用を知った場合、直ちに当社に通知し、当社の指示に従うものとします。
第5条（通信関連情報の取扱い）
1. 当社は、本サービス上における会員と紹介事業者との間のメッセージの送受信履歴、内容、開封状況その他の通信に付随する情報（以下「通信関連情報」といいます。）を、会員の退会後も以下の目的の範囲内で閲覧又は利用することができるものとし、会員はあらかじめ承諾します。
（1）本サービスの提供、運営及び改善のため
（2）本規約への違反行為の調査及び対応のため
（3）AIマッチングの精度向上その他のサービス品質改善のため
（4）会員又は紹介事業者の生命、身体、財産の保護のために緊急の必要がある場合
（5）法令に基づく要請を受けた場合
2. 当社は、通信関連情報を統計的に処理した情報（特定の個人を識別できないものに限ります。）を、当社の事業目的のために利用することができます。
第6条（禁止事項）
会員は、本サービスの利用にあたり、以下の行為を行ってはなりません。
（1）本規約、個別規定又は法令に違反する行為
（2）虚偽又は不正確な情報を登録又は提供する行為
（3）本サービスを通じて取得した情報を、自己の転職活動以外に利用する行為
（4）求人情報その他の情報を、複製、販売、出版その他私的利用の範囲を超えて使用し、又は第三者に提供する行為
（5）当社又は第三者の知的財産権、プライバシー権その他の権利を侵害する行為
（6）本サービスへの不正アクセス、リバースエンジニアリング、スクレイピングその他の技術的妨害行為
（7）本サービスの複製、修正、変更、改変又は翻案を行う行為
（8）本サービスの運営を妨害し、又は当社若しくは求人者の信用を毀損する行為
（9）求人者に対する不当な要求、脅迫、嫌がらせ、暴言その他不適切な行為
（10）犯罪行為又は犯罪行為に結びつく行為
（11）他の会員のアカウントの使用、又は複数のアカウントの保有
（12）営利目的での本サービスの利用
（13）反社会的勢力等への資金提供その他の協力行為
（14）その他当社が合理的に不適切と判断する行為
第7条（秘密保持）
1. 会員は、本サービスの利用を通じて知り得た求人者の非公開情報（非公開求人情報、選考に関する内部情報等を含みます。）を、当該求人者の事前の同意なく第三者に開示又は漏洩してはなりません。
2. 前項の秘密保持義務は、退会後も1年間存続します。
第8条（個人情報の取扱い及び第三者提供に対する同意）
1. 会員は、本規約及びプライバシーポリシーへの同意により、当社が、プライバシーポリシーに定める利用目的の範囲内で、会員の個人情報を取り扱うことに同意するものとします。
2. 会員は、本サービスにおいて、当社が以下の場合に会員の個人情報を第三者に提供することに対して、同意するものとします。
提供先：会員が応募をした求人情報を掲載する求人者
提供目的：求人者への応募者である会員についての情報提供のため
提供する個人情報の項目：本サービスの応募画面でご入力およびご確認頂いた登録項目
提供方法：電子媒体で提供
第9条（権利の帰属）
1. 本サービスに関する著作権、特許権、商標権その他一切の知的財産権は、当社又は当社にライセンスを許諾している者に帰属します。本サービスの利用は、会員に対する知的財産権の許諾を意味しません。
2. 会員が本サービスに登録した登録情報に関する権利は、当該会員に帰属します。ただし、会員は、当社に対し、本サービスの提供及び改善（AIへの入力・学習・推論を含みます。）のために必要な範囲で、登録情報を無償で利用（複製、改変、分析等を含みます。）することを許諾します。この許諾は、利用契約の終了後も、統計データの利用等合理的に必要な範囲において存続します。
第10条（不保証及び免責）
1. 当社は、本サービスについて、以下の事項を含む、特定の目的への適合性、正確性、完全性、有用性、セキュリティに関する欠陥の不存在等について、明示的にも黙示的にも何ら保証しません。（1）AIマッチング及びAIによる分析の精度、内容、正確性、有用性又は転職の成否
（2）求人情報の正確性、真実性又は最新性
（3）求人者の信頼性、適法性、財務状況又は適格性
（4）採用企業における労働条件の履行
2. 会員と求人者との間の選考、採用条件の交渉及び雇用契約の締結は、会員及び求人者の責任において行われます。会員は、労働条件その他契約内容について、自らの責任において求人者に直接確認のうえ契約を締結するものとします。
. 当社は、以下に該当する場合、事前の通知なく、本サービスの全部又は一部の提供を停止又は中断することができます。当社が行った措置によって会員に生じた損害については、当社は一切責任を負いません。
（1）システムの保守・点検・更新を行う場合
（2）天災、感染症の流行その他の不可抗力により提供が困難となった場合
（3）通信回線等の障害又はセキュリティ上の問題が発生した場合
（4）法令又は行政機関の命令等により提供が制限される場合
（5）その他当社が合理的に停止又は中断が必要と判断する場合
4. 当社は、本規約で別途定める場合を除き、当社の責めに帰すべき事由により、本サービスを利用する会員に損害が生じた場合、会員に直接かつ現実に生じた通常の損害（弁護士費用を除く）に限り、責任を負うものとします。
第11条（損害賠償）
1. 会員は、本規約に違反し、又は本サービスの利用に関連して当社又は第三者に損害を与えた場合、その一切の損害（弁護士費用を含みます。）を賠償するものとします。
2. 会員は、本サービスの利用に関連して求人者その他の第三者との間で紛争が生じた場合、自らの責任と費用においてこれを解決するものとし、当社は当該紛争に関与せず、責任を負いません。
第12条（利用停止）
1. 当社は、会員が以下のいずれかに該当すると判断した場合、事前の通知なく、本サービスの利用を停止し、又は登録を抹消することができます。
（1）本規約又は個別規定に違反した場合
（2）登録情報に虚偽の内容が含まれていた場合
（3）第6条の禁止事項に違反した場合
（4）当社からの連絡に対し、合理的な期間内に応答がない場合
（5）反社会的勢力等であること、又はこれらと関係を有することが判明した場合
（6）その他当社が本サービスの利用を適当でないと判断した場合
2. 前項に基づく利用停止又は登録抹消により会員に生じた損害について、当社は責任を負いません。
第13条（反社会的勢力の排除）
1. 会員は、自らが、暴力団、暴力団員、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋、社会運動等標ぼうゴロ又は特殊知能暴力集団等その他これらに準ずる者（以下「反社会的勢力等」といいます。）に該当しないことを表明し、保証します。
2. 当社は、会員が反社会的勢力等に該当すると判断した場合、何らの催告なく利用契約を解除できます。これにより会員に損害が生じた場合でも、当社は責任を負いません。
第14条（規約の変更）
1. 当社は、以下の場合に本規約を変更することができます。
（1）変更が会員の一般の利益に適合するとき
（2）変更が利用契約の目的に反せず、変更の必要性、変更後の内容の相当性その他の事情に照らして合理的であるとき
2. 当社は、変更後の本規約の施行時期及び内容を、相当期間前に、本サービス上での掲示その他の方法により周知します。法令上会員の個別の同意が必要な変更については、当社所定の方法で同意を得ます。
3. 変更後の本規約の施行後、会員が本サービスを継続して利用した場合、当該会員は、変更後の本規約の内容に同意したものとみなします。
4. 当社は、会員への事前の通知なく、本サービスの仕様、機能、画面構成、デザインその他のシステム上の変更を行うことができるものとし、これに伴い本規約の変更を要しない軽微な変更については、前項までの手続によることなく変更することができます。
第15条（一般条項）
1. 会員は、当社の書面による事前の承諾なく、本規約上の権利義務又は利用契約上の地位を第三者に譲渡、移転、担保設定その他の処分をすることはできません。
2. 当社は、本サービスに係る事業を他社に譲渡した場合、本規約に基づく権利義務及び会員の登録情報を譲受人に譲渡することができ、会員はこれにあらかじめ同意します。事業譲渡には、会社分割その他事業を移転するあらゆる行為を含みます。
3. 本規約及び利用契約の準拠法は日本法とし、一切の紛争については東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
4. 本規約のいずれかの条項が法令等により無効又は執行不能と判断された場合でも、残りの規定は引き続き有効とします。
5. 本規約に定めのない事項又は解釈に疑義が生じた場合は、当社及び会員は信義誠実の原則に従い協議のうえ解決します。
第16条（存続条項）
利用契約の終了後も、第4条第3項、第5条、第7条第2項、第8条、第9条、第10条、第11条、第12条第2項、第13条、第15条及び本条の規定は、なお有効に存続します。
附則
本規約は、2026年5月12日から施行します。
以上